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L'importance des compétences en gestion des salaires pour les travailleurs migrants à Hong Kong

La capacité à gérer les salaires est un facteur crucial pour assurer leur bien-être financier lorsqu'ils travaillent à l'étranger.

DDHK.ORG - Pour les travailleurs indonésiens (TKI) travaillant à Hong Kong, la capacité à gérer leur salaire est un facteur crucial pour assurer leur bien-être financier lorsqu'ils travaillent à l'étranger. Avec un salaire net minimum de 4.730 XNUMX dollars de Hong Kong par mois, il est important pour eux d'avoir des compétences en gestion financière afin de devenir financièrement indépendants. financier et avoir suffisamment d'économies lorsqu'ils rentrent chez eux et démarrent de nouvelles opportunités commerciales.

Setiawan Choga, un créateur de contenu dans le domaine de la croissance personnelle et de la finance qui partage souvent des conseils via son compte Instagram @setiawanchogah, donne un aperçu précieux de l'importance de la gestion des salaires des travailleurs migrants à Hong Kong.

Setiawan a transmis trois points importants qu'un travailleur migrant doit avoir pour gérer judicieusement son salaire :

1. Capacité à établir un budget

Setiawan a souligné combien il est important de faire un budget ou une budgétisation détaillée. En comprenant leurs revenus et leurs dépenses, les travailleurs migrants peuvent identifier les domaines dans lesquels ils peuvent économiser de l'argent et s'assurer que leur salaire est utilisé efficacement. La budgétisation les aide à gérer l'allocation des fonds pour les besoins de base, l'épargne, les investissements, et offre également des opportunités pour planifier leur avenir.

2. Capacité d'épargner et d'investir

L'épargne est une première étape très importante pour constituer des réserves financières. Setiawan a suggéré que les travailleurs migrants déterminent un certain pourcentage de leur revenu pour épargner régulièrement. Outre l'épargne, l'investissement est également une étape judicieuse pour optimiser leur potentiel financier. Setiawan recommande des instruments d'investissement en fonction de chaque profil de risque, tels que des fonds communs de placement ou des investissements sûrs à long terme.

3. Capacité à gérer la dette en cas d'urgence

Parfois, les travailleurs migrants sont confrontés à des conditions financières défavorables, de sorte qu'emprunter de l'argent à d'autres BMI ou via des institutions financières est une solution temporaire qui doit être prise.

Setiawan a souligné l'importance de comprendre les conséquences de la dette et comment la gérer judicieusement. S'ils sont dans une situation urgente, les travailleurs migrants doivent donner la priorité au paiement des dettes qui ont des intérêts élevés en premier. Avoir une compréhension claire de ce qu'ils doivent les aidera à éviter de plus gros problèmes financiers à l'avenir.

Même ainsi, Setiawan ne recommande pas d'emprunter de l'argent par le biais d'institutions présentant un certain intérêt.

"Si une solution consistant à demander de l'aide à des proches ou à des collègues de travail peut encore être tentée, c'est bien mieux", a déclaré Setiawan, mais bien sûr avec l'engagement d'essayer de rembourser le prêt à temps, conformément à l'accord.

Instruments d'investissement appropriés et sûrs

Setiawan a également donné quelques suggestions d'instruments investissement qui est approprié et sûr pour les travailleurs migrants à Hong Kong pour garder leur argent.

Premièrement, les fonds communs de placement sont un bon choix car ils sont accessibles avec un capital abordable et sont gérés par des experts financiers.

Deuxièmement, les dépôts à terme ou l'épargne peuvent être une option pour économiser des fonds d'urgence ou des besoins à court terme.

Troisièmement, pour les travailleurs migrants qui ont une tolérance au risque plus élevée, un investissement sélectif dans les actions, par exemple en choisissant les deux dans l'indice de la charia, peut offrir un potentiel de profit plus élevé.

Grâce à la maîtrise des trois principales compétences en matière de gestion des salaires ainsi qu'à un choix judicieux d'instruments d'investissement, les travailleurs migrants à Hong Kong peuvent s'assurer un avenir financier plus stable et plus rentable à leur retour chez eux.

Cette compétence les aidera à être plus confiants face aux défis financiers et leur offrira des opportunités de succès à l'avenir. [Éditeur]

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