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Loi alimentaire d'un employeur acheté dans un magasin non musulman

Loi alimentaire d'un employeur acheté dans un magasin non musulman

السلام عليكم ورحمة الله وبركاته

Ustadz, je veux poser une question.

Mon employeur aime acheter de la viande de canard qui a été cuite dans le magasin (appartenant à des Chinois). Et, le couteau pour découper le canard servait auparavant à découper le rôti de porc.

Ma question est, comment est la loi pour le canard? Est-ce que je mange halal ou haram ?

Merci, Ustadz.

Salutations, Fulanah

RÉPONDRE:

Que la paix soit sur vous et la miséricorde et les bénédictions de Dieu

À l'origine, une personne à qui on servait de la nourriture devant lui par des collègues, de la famille ou d'autres non-musulmans, tant que la nourriture était de type halal, alors nous étions autorisés à la manger sans demander d'où elle venait et comment il a été coupé et en utilisant des ustensiles de cuisine. Cependant, parce que sa vie quotidienne se déroule dans un pays où la nourriture moyenne n'est pas garantie d'être halal, alors il doit choisir et trier ce qu'il faut mettre dans son corps.

Il est très peu probable que la viande de canard achetée dans un magasin ou un magasin non musulman soit abattue de manière halal selon la loi islamique.

Pour l'utilisation d'un couteau qui sert d'abord à abattre un animal interdit, le couteau doit d'abord être soigneusement purifié, puis utilisé pour abattre celui halal.

Il convient de transmettre correctement comment les critères pour les aliments que nous pouvons consommer de l'employeur.

Wallâhu a'lam bish-showâb.

Paix, la miséricorde et les bénédictions de Dieu

[Répondu par : Ustadz Fauzan Akbar Daulay]

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